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[HR必读]5个CEO的人生课堂_铜仁地区，铜仁招聘，智鼎人才网，智鼎人才市场

　　普通人可能从没需要安抚股东，参加国会会议或处理大罢工事件。但是企业首席执行官（简称CEO）看待成功，困境及处理各种企业发展偏差的经验，确实能给默默无闻的打工一族一些启迪吧。　　　　以下是五位CEO给中产企业主，雇员及创业者的上的一堂课：　　　　1.SteveBallmer，CEO，Microsoft微软　　　　勇往直前。“第一，首要是好的意念；第二，注满热忱；第三，坚韧

[HR必读]学会管理自己的时间_就业指导中心，铜仁招聘

　　兼职为创业提供平台　　　　目前的经济环境和舆论造势下，在公众的视线中出现了一大批商业领袖和财富新贵。这些财富人物的创业经历成为了普罗大众的偶像，但同时也造成公众在自我收入与期望之间的差距，这也是很多人开始选择兼职的原动力。人们希望通过兼职，一方面得到更多的收入，另一方面也想借助兼职尝试寻找新的发展机会。　　　　一个值得注意的现象是，很多从事兼职的职场人士在其主职所在的企业中往往

[HR必读]想升职就要谨记8原则——铜仁招聘网，www.job13580.com

　　如果你的职业生涯规划目标是成为一个掌握上亿元资产公司的总经理，你就要把这个规划分成几个中等的规划，如什么时候成为一个部门的主管，什么时候成为一个部门的经理，然后再把这些规划进行进一步的细分，使它成为直接可操作的具体计划。　　　　1.正确的职业理想，明确的职业目标。职业理想在人们职业生涯设计过程中起着调节和指南作用。一个人选择什么样的职业，以及为什么选择某种职业，通常都是以其职业理想为出

[HR必读]4项技巧助年轻职场人具备晋升潜力—铜仁招聘网，www.job13580.com

　　年轻职场人在公司的职位序列总是处于比较末端的位置，如何让自己能在同事中脱颖而出，具备更好的发展潜力呢？　　　　考虑晋升的最好时间是12月份。不是因为在这个时间人们会得到晋升，而恰恰是因为这个时间人们不会得到晋升。如果想要获得晋升，公司员工就需要认真计划，到了明年年初，业绩审查的时候，你的老板已经调整了损益表，将会认真地解决你的薪水和职位问题。因此每年十二月是做准备的时间。在这个节点上你

[HR必读]如何在网上求职—铜仁招聘，铜仁招聘网，www.job13580.com

　　要在网上求职，应该避免诗歌常见问题。　　　　1.漫不经心的四处张贴简历　　　　2.把简历贴在附件里。虽然简便，然而由于计算机病毒的流行，老板们最不愿意打开的就是电子邮件的附件。相反，他们希望你能把简历直接贴到信的或是申请表的后面。　　　　3.邀请老板光顾并非十全十美的私人站点、　　　　4.冗长的电子邮件和应征信。　　　　5.在网上迷路。在求职前应确定具体

[HR必读]求职者自我介绍环节5大技巧_铜仁招牌，铜仁招牌网

　　开门见山，简明扼要，不要超过三分钟(最好准备1、2、3分钟分别的的介绍内容，以应对不同的要求，即使在没有时间限制的情况下，个人建议在2分钟以内比较好) 　　　　实事求是，适当夸张(我们可以稍微、适当的吹嘘一下自己，但是切忌，不要吹过了头，因为诚实很重要) 　　　　突出长处，但也不隐瞒短处。(面试官了解了你长处的同时，当然也想知道你的短处，因为优点和缺点的平衡也是很大的一个考核标准，

[HR必读]工作中自毁前程的五种行为_铜仁地区，智鼎人才网

　　当众让老板难堪　　　　一天早上，一位高级副总走进办公室里，看起来非常生气。他那天早上是坐地铁来上班的，刚好听到公司的一位雇员正在大声地跟另外一个人说他管理不力，还说公司里状况很糟等等。高级副总找来那位员工，让他当面吐尽了苦水，然后把他解雇了。当然，员工有权利发表意见，领导不能强迫员工爱他们的单位。但他们也是单位的大使，要为单位的利益说话和做事，不应该说单位领导和同事的坏话，这是常识。

[HR必读]如何让上司赏析你_铜仁地区，智鼎人才网

　　1、让上司看到你的表现。定期将自己的工作进度及所完成的任务上报公司，让他看到并肯定你的存在及贡献。　　　　2、要求更多的工作与授权。让老板感受你对自己的期望与进取精神，这是他们考虑提拔的重要指标。　　　　3、借机会表现你的领导能力。当有新员工进来时，可自告奋勇地“带”他，以此来表现你的热忱及领导能力。　　　　4、开拓自己在公司内外的人际关系。通过公司内外的人际网络，不仅

[HR必读]为什么我总是在换工作_找工作到，智鼎人才网

　　算算从2004年毕业到现在已经5年了，这5年间我总共在7家不同的单位上过班，时间最长的只有1年，最短的不过两个月。　　　　我在学校是学计算机的，偏向软件开发。第一份工作是老爸帮忙找的，是移动通讯方面的技术工作。做了1年以后，觉得自己不喜欢老出差，而且还是想做软件开发的相关工作，于是就辞职换了第二份工作，是一家房产交易公司的IT部门，专门做软件开发。　　　　后来又觉得与其这样，还

[HR必读]职业生涯规划的十个职业原则_铜仁地区，智鼎人才市场

　　你可能知道，如果你想要获得职业生涯规划的成功，表现得更职业是非常重要的。不过这到底是什么意思呢？　　　　毕竟，很少会有人教你怎样才是职业，人们希望你从观察和潜移默化中学习。而这个学习的过程总是会让你在不经意间踩到地雷，因为你不知道你什么时候会犯错。　　　　所以，就不多介绍了，以下是你在职业生涯规划初期必须掌握的10条职业原则。　　　　1、明确你的人生价值观　　　

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