亲,晚上好,不要长时间的对着电脑哦!
当前位置:首页 >> 职场动态
每个职场中人都必定要和其他人接触,参与各项社交活动;而社交范围的大小,与每个人的职业、爱好及生活方式有很大关系。 现实生活中,有些人总交不上朋友,或者是交了朋友没多久,朋友又和他疏远,平时和同事的相处也不融洽。究其原因,这些人在社交中的不良心理状态,阻碍了人际关系的正常发展,也就是心理医生所提到的社交病态心理。较常见的有以下几种,职场中人应努力避免: 1. 自卑心理:有些人容易产生自卑感,甚
一片好心说出的大实话,却被老板理解为消极、抱怨或者别有用心。即使老板再和蔼、通情达理、信任你、欣赏你,也不意味着他(她)变成你的挚友、铁哥们、闺蜜或者恩师,以下这些傻话,千万别再说出口了。 傻话1:“为什么升他(她)不升我?” 你想表达的---我比他(她)能干得多,老板怎么会没看到? 老板怎么理解---你指责我的人事调整是错误的,说明你不自知,爱冲动,如果还追问到底,就是性格的缺陷了。 支
这是一个创业的时代,想自己创业做老板的人越来越多,其中也包括众多上班族。所碰到的问题:时间紧、资金有限、经验缺乏、患得患失,是几乎所有想自主创业的上班族都会遇到的问题。针对这些问题,我们的建议采取有针对性的措施。 措施一:我要兼职,我要兼职! 突破点:对于不想冒任何风险而又想尝一尝创业滋味的上班族来说,不妨先尝试一下兼职。 目前在北京、上海、广州等大城市,上班族做兼职是一种常见现象。兼职职位
大学毕业,然后参加工作,在最开始的时候,大家看上去并没有什么不同,甚至有的人依靠自己的父母找到了一份薪资高于其他同学的工作,因而沾沾自喜,成为在同窗面前炫耀的资本,但是五年之后,大家的差距就出现了。有的人还是拿着毕业时候水平的工资在一家小公司蜗居着,但是一些曾经拿着微薄工资的人五年后却成为了人中龙凤,远远把别人抛在了身后。 看一个人过的如何,并不是看他毕业后找到了一个什么样的工作,更重要的是五年
一本名为‘潜伏在办公室’的书被无数职场人传阅,很多白领称这是办公室不可不读的私密读书,看后可以少奋斗10年。书中总结出的职场潜规则让白领们受益匪浅,也让这本书成为很多老板规定的‘企业禁阅书’。作者陆琪很快收到追捧,2010年初,他又推出‘潜伏在办公室第二季’,继续揭露职场内幕。 这位‘从老板堆里叛逃出来’的‘小人物发言人’总结出来了潜伏在办公室里的23条另类军规,对错暂且不论,能给职场中人以启发
为了解答众多求职者的疑问,特专访了中国农业大学心理教育专家施钢老师。回答问题前,施老师先提了三个问题:1、今年全国的待业人数共有多少?2、你所选择的城市待业人数有多少?3、你希望从事的行业,求职人数与提供岗位的比率有多大?可惜的是,能回答这三个问题的求职者寥寥。所以,施老师告诉我们:就业受挫既有大环境的原因,也有个人准备不足的因素。从某种角度上说,求职者理应受挫,职业之路需要挫折来成全。 求职过
面对工作中遇到的新问题,一时又找不到解决方法。而且,上司可能也没有什么锦囊妙计时,他们擅长用逆向思维办法去探索解决问题的途径。他们清楚具体业务执行者比上司更容易找出问题的节点,是人为的,还是客观的;是技术问题,还是管理漏洞。采用逆向思维找寻问题的解决方法,会更容易从问题中解脱出来。 2、考虑问题的换位思考能力 在考虑解决问题的方案时,常人通常站在自己职责范围立场上尽快妥善处理。而他们却总会自觉
刚走上工作岗位的新人,缺少工作经验,如再不肯动脑筋把工作做好,凡事都想请人代劳,要想出头就更难了。因此应做到:学勤快上级交代的任何事都要尽力去做,不要偷懒;没有交代的事只要对单位有利,也要主动去做。例如:主动接听电话,跑跑腿,打扫卫生,招呼客人等,不要摆架子。 多请教:遇到不懂的问题要向别人多请教,不要不懂装懂,或放在一边不管。 少请假:不要随便请假,或尽可能不请假,否则会让上司引起反感。
俗话说,“隔行如隔山,术业有专攻”,由此可见,社会大众并不看好转行。但不幸的是,你偏偏投错了行,难道真的只能将错就错,一味地顺着错误路径走下去?……No,转行有诀窍;从过去的工作或工作经历中实现过渡,一定赢多输少! 诀窍一:掌握转行的基本规律 大学毕业后,Frank一直在律师事务所工作。就这样按部就班工作了六年多,一天,他突然意识到自己工作得很不快乐;因为Frank的个性内向,不善于主动与人交
她参加工作一年,已转战三家公司,前不久又有跳槽的想法。她说,学的专业是自动化,可自毕业一直干文员,这不是自己的选择。可能公司见她年轻时尚,娇娇弱弱,不像是与枯燥冰冷的机械打交道的人,所以,总是被安排做文员工作。每天风不吹日不晒,接打电话,收发传真,复印文件,来了客人端茶倒水。但没多久,她就对这些琐碎无序,又没什么技术含量的工作厌烦了。文员就是个青春饭,哪个单位用三十多岁的人做文员?天天干这些,大材
每页显10条 共有98页977条记录
客户服务热线
18308563877
关于我们
关于我们
法律声明
经营资源
隐私政策
产品与服务
教育培训
招聘会
学历教育
委托招聘
收费与推广
银行帐户
品牌推广
收费标准
广告投放
网站特色
排行榜
求职测评
地图搜索
订阅服务
咨询反馈
客服中心
常见问题
友情链接
职场指南
扫描打开手机版
扫描关注公众号

本站信息均由求职者,招聘企业自由发布,铜仁智鼎人才网不承担内容的合法性及真实性所引起的一切争议和法律责任
地址:铜仁市碧江区武陵大道锦鹏国际5号(火车站城市便捷酒店二楼) | 客服电话:18308563877 | 公司邮箱:1315141209@qq.com
铜仁人才市场,铜仁招聘信息,铜仁求职信息,铜仁找工作,铜仁委托招聘,铜仁委托招聘服务,铜仁现场招聘会,铜仁招聘会,铜仁人力资源,铜仁劳务派遣,铜仁网络招聘,铜仁招聘信息发布,铜仁找工作网站,铜仁办公室出租,铜仁写字楼出租,铜仁小办公室出租,铜仁学历考试,铜仁专升本培训,铜仁学历自考培训公司,铜仁大专考试培训
黔ICP备13000334号-1
点击关闭