职场动态_智鼎人才网

资讯分类

热门资讯

1 铜仁招聘—职场中我们做专才好还是通才好?

2 铜仁交旅集团公共交通有限公司2019年公交车驾驶员招聘公告

3 铜仁市赴重庆等部分高校组团引聘急需紧缺人才工作方案

4 面试中，如果犯了这5个错误，100%被淘汰！

5 如果能重来，你还会选择这个职业吗？

6 升职加薪？做好这些你还怕没机会吗？

7 中国石化销售有限公司贵州石油分公司后备站长、客服人员公开招聘公告

8 公司拖欠工资一直不发，在铜仁想合法讨薪该怎么办-铜仁人才网

9 铜仁年后大型招聘会开幕 75家企业提供万余岗位

10 如何跟老板谈涨工资，铜仁地区人事局,智鼎人才网

当前位置：首页 >> 职场动态

[职场动态]2020玉屏侗族自治县事业单位人才引进面试公告

玉屏侗族自治县2020年事业单位引进高层次及急需紧缺人才笔试工作已经结束，根据《玉屏侗族自治县2020年事业单位引进高层次及急需紧缺人才简章》的有关规定，现将面试有关事宜公告如下：一、面试对象 1、职位代码为01、02、04、08、09、10、12、13、14、15、16、17、18、19、22、23、24、25、26、27、28、29、30、39的全体考生。

[职场动态]铜仁找工作如何成为职场上出类拔萃的人才？

使员工出色的不仅仅是技能，尽管技能很重要。也不是经验，虽然经验可能也很重要。最重要的是态度：动机、性格、情商、领导和听从命令的意愿以及愿意被指导的意愿。没有这些品质，技能和知识毫无价值——因为它们不会得到使用。那么，你怎样能分辨出一个新员工是否可能拥有成为出类拔萃的员工所需要的东西呢？

[职场动态]铜仁招聘当员工出现这些问题的时候那可能是要跳槽了

其实一个人离开公司前的1至3个月(对于经理人可能会长达6个月)里，一定会表现出不同以往的言语或行为，如果你仔细观察，就可以发现异常动向，提前采取稳定人心和留人的措施。 1.对工作的积极性和主动性突然下降。一个一贯积极主动的人，突然变得消极被动，对什么事情都无所谓，这是很危险的信号。当一个人决定离开的时候，已经是‘人在曹营心在汉’，因此

[职场动态]铜仁职场中那类人最容易离职？

今年大学生就业呈现一种新趋势，由原来看重稳定、追求薪酬转向注重职业寿命和发展前景；由热衷于机关、事业单位转向灵活就业[1]。　　这意味未来就业发展趋势，掌握一种新技术频繁地跳槽。　　经济快速发展造就了许多新职业：体育经纪人、景观建筑师、营养师、配料师、品酒师、化妆师、色彩搭配师、农业师等相继产生，因此，大学生在选择职业时，越来越注重市场经济的职业寿命，或者说职业发展前景。

[职场动态]铜仁找工作学历高能力就一定强吗？

在职场生存，首先需要的就是学历，如果没有学历，就你不会有机会。虽然我们现在都在高喊“能力最重要”，但是如果没有学历做敲门砖，一切都会变得不切实际，因为根本就不会有人问津，根本不会有人让你拥有一展才华的机会。然而，有了学历并不代表有了一切，实际工作中，光有学历还不够，还需要有能力，只有将这两者相互结合起来，才会在职场中战无不胜。　　小邱是国内重点大学的研究生，学习成绩名列前茅。毕业的时候，经

[职场动态]应届毕业生要克服“自我中心”的想法才能更好的找工作！

黑龙江省曲伟杰心理学校心理咨询专家曲伟杰介绍，许多刚刚毕业的大学生难以面对理想与现实的落差，一部分人通过不断调整实现了自我成长，也有一部分人不适应社会，消极被动接受自己的工作；更有甚者，出现严重心理障碍，试图以极端方式退出社会生活。　　曲伟杰分析，长期以来，学校和家庭只关注学生的知识教育，而忽视了对其“落地教育”的培养，致使学生在人格上难以与社会对接。此外，“以孩子为中心”的中国家庭

[职场动态]铜仁应届生找工作一次投递多个岗位好吗？

我们公司如今正处于快速成长期，客户开始向海外扩展，在业内也开始小有名气，作为一个负责招聘的HR，我的压力也开始越来越大。说到招人，临阵爽约什么的我都见怪不怪了，我现在最烦的就是求职者同时给多个职位投简历！但为了尽快填补新增的岗位空缺，很多时候我还是得硬着头皮继续下去。可就在上周，我算是遇到了个比较“极品”的。这位求职者有一年多的工作经验，之前是做行

[职场动态]2020年铜仁应届毕业生第一份工作应该怎么选？

2020年铜仁找工作应届生的第一份工作可以说是十分重要的，这是从学生身份到职场身份的一个重要转变过程，更严格的说，你的社会属性和人生格局从此开始分界，对今后的职业生涯有着深远的影响。进了职场你会发现，你第一份工作的行业领域基本就决定了你以后奋斗的圈子，想跳出去也许会很难，毕竟当你计划跳槽时，新单位更是要看你在相关领域的工作经历及作品和成绩的，比如互联网和科研就相差比较远。再者说，不同行业的

[职场动态]铜仁企业为什么不愿意去挽留离职的好员工？

铜仁找工作，都知道天下没有不散的筵席，对每一个混迹于职场的人来说，离职都是再正常不过的事情。都说分手见人品，离职又何尝不是如何？有的人离开原公司，可能心里积攒了一些怨气，甚至是对旧单位失望透顶心底“瓦凉瓦凉”的。于是辞职时难免就会有种脱离苦海，“绝不回头”的冲动，一副恨不得马上走人永不相见的姿态。有的人则对原公司有特别深的情感，当老板诚心挽留时，难免出现纠结与迟疑。放不下过去，走不出未来。

[职场动态]铜仁找工作面试中如何回答自己的缺点呢?

铜仁找工作应届生在面试中肯定会遇到很多奇葩的问题，其中，面试中“你认为你的缺点是什么”也成为常常被问到的一个问题，如果说让你说自己的优点，很多人都可以顺利过关，可是在面试中谈自己的缺点确实是需要有一定的技巧，尤其是对于刚毕业的职场新人来说，这个问题显得有一点棘手。面试如何回答自己的缺点？小编跟大家分享几点建议，希望可以帮助大家。　　不太聪明的回答会是怎样的？　　1.我的缺点就是太优

每页显10条共有98页977条记录