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[职场动态]职场生存：5个“黄金法则”助力新人

很多职场新人认为，埋头做事是最重要的职场生存规则。然而，很多人不知道，要想在职场中混得好，只会埋头苦干是远远不够的。很多职场新人在刚刚进入职场的时候，都是抱持着“老老实实做人，踏踏实实做事”的“苦干”心理。然而事实上，想要在职场上如鱼得水，踏实做事有能力当然是必须的，但是如果只会埋头苦干，那也是远远不够的;甚至在有些情况下，明白这些职场生存“黄金法则”，比埋头苦干，更重要。

[职场动态]人力资源管理职场交流：避免员工招聘风险的七种方法

第一，找最合适的不找最优秀的。HR选人时一定要遵守“合适的才是最好的”原则，有些人才确实很优秀但并不适合企业，如果硬要招进来，最终还会因不能“适才适所”等各位原因离开。第二，要走出招聘误区：唯文凭误区、唯直觉误区、唯资历误区、唯精英误区、唯全才误区、唯权威误区等。HR不能以文凭高低论英雄，名校毕业并不一定代表能力就强，相反，不少自学成才的人反倒是有真才实学的人!HR招聘时不能有

[职场动态]十大要素助你职场顺风

1、写出你一生要做的事情，把单子放在皮夹里，经常拿出来看。人生要有目标，要有计划，要有提醒，要有紧迫感。一个又一个小目标串起来，就成了你一生的大目标。 2、如果你不喜欢现在的工作，要么辞职不干，要么就闭嘴不言。初出茅庐，往往眼高手低，心高气傲，大事做不了，小事不愿做。不要养成挑三拣四的习惯，处处表现出不满的情绪。记住，不做则已，要做就要做好。 3、每个人都有孤独的时候

[职场动态]让职员明白快乐工作的重要性

现在社会竞争越来越激烈，人们压力也就越来越大，快乐却越来越少，工作中消极的工作态度、错综复杂的人际关系，都会让人们产生烦躁、郁闷、焦虑、挫败等负面情绪，而这种情绪又会严重地影响工作，最终企业和个人都得不偿失。有些具有远见的企业，如阿里巴巴等，为了解决这一问题，让员工安心工作，会主动给员工创造快乐的环境，更多的企业只能任员工随之流之，最后员工越来越不开心，以辞职而告终。如果员工自

[职场动态]职场上放弃比索取更需要智慧

在职场，很多人只知道用“加法”过日子，却不知如何运用“减法”。其实，很多时候，放弃比索取更需要智慧。为了提高自己的核心竞争力，职场人士必须适时放弃一些既得的东西，比如职位、思维方式、行为模式等。以下是四种常见的放弃方式。 ◇放弃熟悉的竞争方式一位资深培训师曾经在他的培训课中间他的学员，如何在职场中保持竞争力?有一位学员举手，他说他学习过各种方法，包括时间管理、项目管

[职场动态]职场新人请学会巧用劣势

刚进入职场的新人，有点像刘姥姥进了大观园，无论是工作技能还是复杂的人际关系，都让人有点转不过弯来。为了尽快摆脱菜鸟的身份，有些人善于藏拙，不懂装懂，以期尽快融入职场。其实，无知并不可怕，只要运用得当，一样可以为你的职场之路添火助力。勤学好问，加速进步何薇毕业后，应聘到一家公司做行政助理。工作虽然不难做，但很琐碎，对于刚入职场的何薇来说，还是略显吃力。好在她不但手勤

[职场动态]女人该如何应对职场应酬

如果你事先对酒局有所预料事先对同事说有事，找机会“脚底抹油溜之乎”。并在最可能找你的时候，关掉手机。这样不知者不为怪。领导追问，讲明事因，并说手机没电了，自然可以遮过。这就叫“三十六计走为上” 领导专门嘱咐事先就有通知，你临时找事由要走，会让领导觉得你不顾大局。说不定会惹恼领导。这时，可以先爽快答应。背后，打电话给自己的家人或是玩伴，让他们在酒宴未开始

[职场动态]职场攻略：经营同事就要象经营你的客户

这又是个初进职场的故事，她的开始，就像她订的蛋糕似的，“丑陋”得让自己也胆战心惊。新人往往容易发生的问题在哪里? 企业与学校的最大不同在于，学校的所有规则都打成铅字印在学生守则里，而企业的潜规则是约定俗成的。如果你没有意识到和把握住，对职业生涯的影响是致命的。为了好玩来到上海没有考进上海的高校，一直是我心中的痛。我一直就很喜欢上海，喜欢这

[职场动态]职场倦怠族的自救手册

身在职场中，工作压力大自然是不用说，但是一些职场人来说，工作意味着每天重复着差不多的事情，如此日复一日，如何能不产生“职业倦怠”呢? “职业倦怠症”又称“职业枯竭症”，它是一种由工作引发的心理枯竭现象，是上班族在工作的重压之下所体验到的身心俱疲、能量被耗尽的感觉，这和肉体的疲倦劳累是不一样的，而是缘自心理的疲乏。面对这种无力的疲惫感，“职场倦怠族”又该如何自救?继续

[职场动态]职场28招让你被人刮目相看

1.长相不令人讨厌，如果长得不好，就让自己有才气;如果才气也没有，那就总是微笑。 2.气质是关键。如果时尚学不好，宁愿纯朴。 3.与人握手时，可多握一会儿。真诚是宝。 4.不必什么都用“我”做主语。 5.不要向朋友借钱。 6.不要“逼”客人看你的家庭相册。 7.与人打“的”时，请抢先坐在司机旁。 8.坚持在背

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