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[人事动态]如何招聘应届毕业生_铜仁智鼎人才网分享

　　一年一度的大学生招聘工作就要开始了。应届生的招聘与社会招聘有很大的区别，它的招聘周期较长，从供需洽谈会的见面，到人事关系的接转，大约需要半年左右。一般来讲，应届生招聘有以下四个步骤：　　一、参加招聘会　　明年应届生的招聘计划一般在今年底就应确定。如果招聘的是热门专业，在11月要与各校的毕业生分配办公室取得联系，让他们协助发布招聘信息，并了解当年的毕业分配政策。各校的毕业

[人事动态]人际交往需要注意的基本常识_如何让你人缘越来越好

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[人事动态]铜仁智鼎人才网教你轻松拥有好人缘

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[人事动态]职场中最笨的5种做法_将决定你在公司的处境

　　眼看你的同事升官的升官，加薪的加薪，你却原封不动。这是怎么回事？也许你因此百思不得其解，甚至怨声不绝。出现这种情况，你有没有想过从自身来寻找原因？当然，这种情况落在你的头上，不一定是你的能力不足，而是你的人际关系不足。如果你人际关系不好，你就不会出头，这是残酷的事实。为了以后的发展，请你细心阅读下面的几点，这些可能是你停滞不前的原因：　　笨事1：你觉得把份内工作做好，就够了

[人事动态]职场胜术：专注工作，善于工作

如果你还在疑问“为什么这件事情没做好”，如果你还在自责“不好意思我怎么又忘了”，如果你还在纳闷“为什么这件事情没成功”，如果你还在郁闷“为什么这次合作没谈成”，如果你还在郁闷“这件事情我怎么没想到”，如果你还在研究“这次的目标为什么没达成”，那么请检查是当初是否专注！每一个人的进步，每一件事情的成功，都绝非偶然。即使一棵树苗，要长成参天大树，总少不了艰辛的汗水，一片庄稼要取得好的收成也少不了辛

[人事动态]11招赢取上司最佳印象

保持冷静。面对任何状况都能处之泰然的人，一开始就取得了优势。老板、客户不仅钦佩那些面对危机声色不变的人，更欣赏能妥善解决问题的人。别存在太多的希望。千万别期盼所有的事情都会照你的计划而行。相反，你得时时为可能产生的错误做准备。　　1、早到。别以为没人注意到你的出勤情况，上司可全都是睁大眼睛在瞧着呢？如果能提早一点到公司，就显得你很重视这份工作。　　2、不要过于固执。工作时时在扩

[人事动态]年后房企高管震荡地产江湖再生变局

新年伊始，地产江湖再生变局。继星河湾梁上燕赴法游学、金科地产两总裁辞职之后，万科、中海、世茂等知名房企也出现高管人事变动。除了季节性因素导致的人才流动外，城镇化建设对区域高管需求的增加、商业地产对管理人才的青睐以及海外人才的强劲需求，都造成年后地产业人才变动潮。对于一些企业来说，高管的变动也凸显了新的战略布局。多家房企高管离职金科地产2月19日晚间发公告称，当天

[人事动态]职场人必知薪酬谈判学

如果你想跳槽，就一定会面临一个问题：和潜在的新东家谈判你的薪酬标准。这样的差事让很多人感到难以开口，或者不知道该如何去谈。除了少数当事人可以委托猎头公司进行以外，更多时候是需要当事人自己去进行这场谈判。这时，“未来评估法”是个不错的选择。　　你可以这样开始这场谈判：“我在现在

[人事动态]面试时面对“怪问题”,怎么办？

投递个人简历、参加笔试，只剩下面试最后一关了，可往往就在这关键的一役却未能如愿以偿，甚至有些面试的题目真可谓“千奇百怪”，让不少求职者常常陷入两难境地。如何能巧妙的破解这些障碍、得到考官的认同，成为他们的求职关键。　　遭遇难题求职者心惊惊　　“如果你一个人在外地出差，要处理一件非常紧急的事件，刚好这时你家里人打来电话说老父亲病重，需要你尽快赶回家，这时你会如何处理？”工作已有半年的

[人事动态]人生规划七步走理性的思考自己的未来

来源：和讯网所谓人生规划就是一个人根据社会发展的需要和个人发展的志向，对自己的未来的发展道路做出一种预先的策划和设计。人生规划包括：职业规划和学习规划。人生规划使我们在规划人生的同时可以更理性的思考自己的未来，初步尝试性的选择未来适合自己从事的职业，并从学生时代开始培养自己适应未来职业需要的综合能力和综合素质。同时，人生规划可以帮

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