在一家企业里，上司起到很关键的作用，一个好的上司可以让企业蒸蒸日上，一个不得人心的上司对企业的发展也会有不利的影响。每个上司都希望可以做一个让员工满意的上司，得到大家的认可，可是貌似这并不是一件容易的事……
但是，如何才能做一个优秀的上司呢?下面我们一起来粗略的探讨一下……首先来说，作为一个上司要有上司的领导风范，但是也不要对员工太凶，最好能多多和员工沟通交流，了解他们的思想。其次来说，上司也是从员工的道路上一步一步爬上去的，所以更应该体谅员工的辛苦和不容易，要懂得站在他们的角度上思考。
再者，上司要想让员工服从自己，首先自己要有能力，所以要以本事让员工心服口服，最好是要提高自己的各方面能力。 接着，上司要有亲和力，平易近人，平常有空跟下属聚聚，多关心他们的生活，尽自己的最大可能去帮助他们遇到的困难。当下属做错事情的时候，要有耐心的教授他们怎么做，而不是一味的指责他们。更有，上司如果遇到什么事，自己心情不佳，或者被上级领导批评指责，不要把脾气发在下属身上，不要让自己的情绪影响工作，也别把私事带到工作上，要分清公私。一个优秀的上司是既有能力又有人缘，能得民心，最好也是德才兼备，如果没有太大的才，最好有一些能让员工感叹你的能力，员工的认可是上司工作更顺利的基础，员工和上司之间要团结，才能把公司建设的更好!!
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