大半个2014已经过去了,这大半年的时间,风云诡谲的职场里又新增了哪些小伙伴们不知道的新兴职业呢,现在汇博人才网就为您介绍都今年都有哪些新兴职业,以及他们各自的要求和前景。
1、儿童情商老师
月薪:3000-6000
儿童情商老师是指对儿童情商的教育培养、训练、测评和干预提供专业指导的人员。具体是从人际关系、情绪稳定性,学习适应性等方面对儿童从心理上进行正面积极的引导,避免儿童在成长过程中出现一些问题,如性情孤僻、不合群、不愿与人相处;情感淡漠,责任心差;自控能力差、缺乏同情心和自信心等,以达到儿童情商与智商协调发展的目的。
岗位要求:
心理学、教育学或学前教育等相关专业毕业;形象亲和、富有爱心、性格活泼开朗,热爱儿童教育工作,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
发展前景:
我国经济的高速发展,要求我们培养下一代不仅要有健康的体魄、较高的智商,还要有适应社会发展需要的情商能力。儿童情商作为一个新概念在社会需求的推动下,拥有无限的职业发展前景,尤其是国外对儿童情商教育的重视势必也将引起国内情商教育的发展。北上广等一线城市对这类人才需求也不断攀升。
2、试衣模特
日薪:200-400
试衣模特是指专门负责服装新品的试穿工作,并且向服装设计师和服装公司打板房的工艺师提出对服装的反馈意见。不同风格的服装对试衣模特的身高要求也不一样,许多服装企业招聘试衣模特广告,身高都要求在158-168厘米之间。 虽然试衣模特对身高没有太多的要求,但是试衣模特身材必须合乎一定的标准—对模特的胸围、腰围、臀围、颈围、上下身比例、等要求都很严格。和一般的模特相比,试衣模特不需长得十分“光鲜”,对相貌没有太多的要求,因此,即使是长相一般的人也有机会跨入这个特殊模特的行列。
岗位要求:
身高158~165cm,胸围88cm,腰围74cm,臀围94cm,可有2公分偏差。除了合乎标准的身材以外,受设计师喜欢的是那些服装鉴赏能力较高,能准确表述所试服装存在问题的模特。优秀的试衣模特还能凭借经验提出流行的可能性,他们是服装设计师的好参谋。
发展前景:
试衣模特在国外很流行,是名牌服装公司的必备模特,一般按小时计费,但在国内服装公司应用有限,尚待发展。所以在国内还是一个刚刚起步的阶段。
3、孕期保健师
月薪:3000-7000
孕期保健师是专门针对备产期消费者提供专业服务的人员。具体是为孕期妇女解答孕期、产期、营养、服务等相关问题,提供专业的孕育知识。除了保障孕妇要具备相应的身体素质外还要充当孕妇的情绪管理师,让孕妇随时保持健康乐观的心态。
岗位要求:
有孕期经验,有专业的母婴营养知识,具备一定的心理知识,尤其是熟悉孕期妇女的心理及情绪管理,较强的应急应变能力及基础的护理知识。
发展前景
孕期保健是从妇幼保健分离出来更为细分的市场,主要是针对从开始怀孕到产前的这部分人群。目前属于发展初期,但是从目前家庭对妇幼保健的重视程度来看,如果能够做到自身更加专业化,这个职业具有一定的发展前景。
4、神秘顾客
日薪:160-200
是指安排隐藏身份的研究员购买特定物品或消费特定的服务,并完整纪录整个购物流程,以此测试产品、服务态度等。多用于对服务质量要求较高的分支行业,例如旅游酒店、餐饮业、以及零售服务行业等,而那些化身为消费者的研究人员就是“神秘顾客。
岗位要求:
任何人都可以成为神秘顾客,但并不是每个人都适合做神秘顾客。成为一名神秘顾客需要具备敏锐的捕捉能力;超凡的记忆;耐心的性格;守信的本质;出色的写作和语言沟通的能力;良好的时间安排能力;善于自我鼓励的精神;丰富的解决冲突和争执的经验;严格遵守最终期限的责任心;对生活和购物的热情。
发展前景:
随着中国经济状况的发展旺盛和健康表现,国人的消费态度将更趋向实用化、分众化,更加注重性价比。他们不仅关注产品本身,也关注产品的服务质量,购买产品的服务环境等服务环节。在此背景下,很多大中型企业为了能在众多竞争对手中赢得产品差异化的优势,为了能在市场竞争中取得立足之地,纷纷从以前的“以产品为中心”的经营理念转换到了“以客户为中心”的服务理念上来,并制定“以优质服务推动核心产品销售”的经营策略。因此,越来越多的企业希望借助“神秘顾客检测”方法,使其服务水平能达到质的飞跃。
5、马术骑手
月薪:3000-6000
主要是训练马匹,接待会员约骑乘服务。其次就是进行马术训练,提高马术技能。
岗位要求:
从事与马相关的工作本身就具有特殊性,而且对人的素质也有一定的要求,需要了解马、喜爱马,还要有吃苦耐劳,虚心学习的精神,若不是有崇高的理想和追求,一般人很难坚持。
发展前景:
随着经济的发展,马术这项在国外被誉为“贵族运动”的体育运动正在渐渐走进我们的生活。马术、马业、马文化的传承和发扬,使越来越多的马术爱好者投身中国马术事业。国内马术俱乐部如雨后春笋般涌现,高中低水平不等,面向各个阶层,充分满足马术爱好者学习骑马的要求,但是这些俱乐部在硬件设施完善后,都面临着一个问题:人才哪里求?马术俱乐部的骑手,马工,教练,饲养员,马房管理等一直都是招聘的热门职位。而正是因为这些职位在大众眼中实在冷门,以至于马术俱乐部相关人才一直供不应求。马术一份很有挑战性的工作,锻炼气质,领先行业,前景看好,且将来薪酬不菲。
6、汽车整体评价师
月薪:10000-15000
汽车整体评价师就是对产品的设计、质量、焊接组装工艺等环节进行总体评价,并对产品设计、开发、制造,路试、试生产等环节的产品实物提出优化和改进方案。还要熟悉熟悉相关产品试验程序,能够在相关静态和动态试验中提出适时有效的评价。
岗位要求:
不仅要熟悉乘用车型及性能,更要熟悉汽车生产制造程序的每个环节,了解汽车各道实验程序。其次就是要相关专业毕业或具备相关专业知识,以及5-7年的乘用车主机厂相关工作经验。
发展前景:
目前汽车行业这个职位比较少见,一般存在于大型的汽车整车制造或主机厂。属于汽车行业的中高端岗位,是路试项目中的主要负责人。应聘到这些企业有较大的发展前景,尤其是国际汽车知名品牌当中。其次可以纵向往中高层管理职位发展。
7、情感治愈师
月薪:4000-6000
是为具有恋爱、婚姻、家庭情感问题的人群提供心理辅导的的专业人员。主要是通过和来访者的商谈、讨论、劝告、启发和教育,帮助他们解决各种有关情绪、情感方面的心理困惑和心理障碍,提高适应能力,增进身心健康。
岗位要求:
应具备基本的心理咨询的技术和理论,以及丰富的心理学知识,并且熟悉社会学、伦理学、教育学等方面的知识。
发展前景:
随着社会的发展,人们的情感问题越来越多,需要越来越多的专业机构及人员来帮助个人来重新树立正确的情感观念,社会需求将会越来越大,因此,情感治愈师这一职业有着良好的发展前景。
8、定位管理员
月薪:2500-4000
每天对驻外人员的驻地情况进行监控,对出差计划进行收集、汇总、统计,并对应定位系统审查、记录、传递出差信息的真实性。其次是对驻外人员的管理及费用的审核报销一半事务性工作。
岗位要求:
具备一定的财务管理知识,工作细心、原则性强,执行能力强。
发展前景:
定位管理员岗位工作非常细分,大多数企业是属于行政人员兼做,独立划分出来的一般是大中型企业。将来职业发展可以往行政管理方向或财务岗位发展方向。
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