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职场潜规则:给新人的25条计策,铜仁招聘,智鼎人才网
资讯分类:职场动态 | 点击:505次 | 编辑:zdrc13580 | 发布时间:2014-03-20 14:47:51

  新人入职,心里忐忑不安吗?学习以下的25计,保准能够一扫阴霾,恢复信心百倍!
  
  1、所有的困苦都是有用意的,这是老天爷在磨练你,为的是——把重任交给你。
  
  2、不要独享荣耀——因为当你一个人把所有的功劳和荣誉都揽在自己的怀中,以后就是没有肯帮助你,总有一天你会独吞苦果。
  
  3、用耐心把冷板凳坐热——冷板凳都坐过了,还有什么好怕的呢?
  
  4、留一点空间给你的上司——因为当领导的也需要安全感。
  
  5、先做小事,先赚小钱——这是为了累积做大事赚大钱的条件。
  
  6、当你遇到魔鬼型的上司——就接受他的磨练吧。
  
  7、切勿当众辱骂你的领导——那会让你无路可走,结果只有丢掉工作走路。
  
  8、犯错,就要诚实地认错——而狡辩和推卸责任只会伤害到你自己。
  
  9、用“吃亏就是占便宜”的心态做事做——它可累积你的工作经验,充实你的做事的能力,扩张你的人脉关系。
  
  10、以失败为师——与其在失败中取得教训,不如从别人有失败中取得教训。
  
  11、勿在失意者面前谈论你的得意——这会对你的人际关系造成伤害。
  
  12、用“打听”来看人——把获得的信息汇集起来,就可以了解这个人。
  
  13、用“投其所好”来看人——你就会不知不觉地把他人的假面具掀掉。
  
  14、保持交朋友的弹性——你知道什么叫朋友吗?在正常情况下,朋友之间为避免争执,他们会掩盖令人不快的性格特点,以免互相冒犯。在对方讲笑话时,他们会格外卖力地大笑。朋友很少是那些最能够帮助你的人,最后你会发现,技能和才干远比友谊重要得多。而利用敌人的好处是:朋友往往会期望从你这儿得到越来越多的好处,还会因嫉妒而内心忿懑不平。而你过去的敌人对你并不存任何奢望,当他得到一点点恩惠时,就会感激涕零,死心塌地地追随赦免他的人。曾经有一位老妇人责怪林肯说,应该把南方人的敌人全部消灭。林肯回答道,“当我把他们变成朋友的时候,不就是等于消灭了敌人了吗?”
  
  15、好朋友要“保持距离”——这样的友谊才能长久。
  
  16、中规中矩,赢得尊重——赢得尊重,也就赢得信赖。
  
  17、把敬业变成习惯——短期来看是为了雇主,长期来看则是为了自己。
  
  18、尽快成为工作上的行家里手——因为只要下功夫你很快就能办得到。
  
  19、控制自己的情绪——因为通向权力的最大障碍是“情绪失控”。而“愤怒”是情绪反应中破坏性最强的情绪失控,愤怒会阻碍你的视野,它还会产生连锁反应,使局面变得难以控制。而“耐心”,则是必不可少的盾牌。耐心可以防止你犯下愚蠢的大错。就像控制情绪一样,耐心也是一种技能,它并不是与生俱来的。对于你而言,“耐心”是什么成本都不需要的,只需要付出你的时间。缺乏耐心只会让你变得虚弱,而这正是通向权力之路的主要障碍。如果你能给予自己足够的时间,把眼光放远些,那么,一切美好的事情都会发生——正如绿草会再度重生。
  
  20、巧用“致命的吸引力”——比如男人温柔,女人撒娇。
  
  21、放下身段,路会越走越宽——否则傲慢只会把你**起来。
  
  22、话别说得太满——目的是容纳一些意外,以免下不了台。
  
  23、尊重别人的“领土范围”——别因为疏忽而引起不必要的麻烦。
  
  24、最好不要挡人财路——与其挡人财路,不如自己另辟财路。
  
  25、顺着毛摸,他就听你的——脾气再大,城府再深,主观再强的人也吃不消这招。
  
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