大学毕业到现在，大小面试也不下百次，我自认不是牛人，面试也是失败大于成功，但是就像久病成医，面试多了，发现这东西也像工作一样，认真对待就会收获成功，所以，凡是就怕认真啊。

　　我是学通讯的，一直做市场，下面把自己面试的公司分门别类，给大家说说：

　　1。外企

　　外企也分大中小，一般知名外企在面试前会有诸多步骤层层筛选，也就是说能走到面试已经成功一半了，这类公司面试前需要做好充分的准备，了解公司的方方面面，尤其要表现出对公司文化的认同和无条件接受。

　　中小型外企，面试需要放得开些，不要之讲其公司文化，在聊天中尽量和面试管谈谈整个市场，会让对方感觉你比较有大局观念，是个人才，^_^。

　　2。国企

　　国企我面试的不多，最大的感受就是拖沓，混乱，但是混乱的场面是朘适合浑水摸鱼的，还记得毕业时，江苏移动来招聘，本来不招小本的，我硬是凑过去跟认瞎聊，最后要来人家招聘人员的酒店电话，晚饭后电话过去跟认请教人生，呵呵，最后别人把我当作积极向上小mm，额外给了我一个名额。呵呵，虽然最后那个名额我推荐了同学过去，但结果至少说明，混乱的组织内部时很容易攻入的。

　　3。大型民营企业

　　通讯的大型民营企业也就是华为、中兴等拉，我本人在深圳，对这两家比较熟，一段时间里，疯狂的厌恶国内的环境，于是就像应聘个海外市场的职位，两家公司是在差不多的时间内面试的，华为有经典的群面，感觉比较high，因为群面中不仅可以观察其它面试者，还可以观察面试官（3人）的喜好和思维方式。这种群面，开始最好保持低调，观察对手实力，抓住机会就抛出自己的观点，不要太与他人对立，因为团队协作十分重要。总之就是不急不燥，保持活跃度。中兴的面试是一对一的，感觉更随和，但要小心对方在不经意间问出的问题，以免大意失荆州。

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